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2019-08-28 10:12:07 围观 : 108
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  “我们公司与浙江工商职业技术学院、宁波行知中等职业学校进行校企合作,搭建培训+实习+大项目+就业的校企实践培养基地,今年共合作培养340名实习学生。”GXG有关负责人介绍,学生经过培训并实习,将直接投入双十一工作中,这之后表现优异的约三分之一学生,将作为储备干部分别进入自己公司或兄弟公司工作。 “首批入驻的11家企业一半来自集团内部,一半来自集团外,有一个刚创业的跨境电商团队,原本想去杭州,看到我们的条件和氛围,选择留了下来。”博洋集团有关负责人介绍,该创业园全部由企业投入建设,为了方便外地人才创业,公司还在马园路建设了人才公寓。 宁波发展电子商务,最缺的是人才。临近双十一,博洋、GXG等大型电商企业早早招兵买马,扩充人手。事实上,电商发展的人才储备非一日之功,去年以来,宁波市出台了包括3315计划在内的一大批吸引和鼓励电商人才以及项目落地的政策,优厚的条件吸引了众多电商人才。为了培养人才,吸引人才,宁波电商企业也纷纷各出奇招。有政府的大力支持,加上企业的自身努力,宁波电商发展氛围越来越浓,靠人才驱动的宁波电商发展“新引擎”正蓄势待发。 “二维码是移动互联网的重要入口,发展前景广阔。我之前在南京创业,去年来到宁波,虽然宁波电商氛围不如杭州、深圳等地,但宁波优厚的电商政策,有利于我们这样初创型电商企业的发展。”宁波邻家网络科技有限公司肖阿辉入选了首批宁波市电子商务人才引进“3315计划”。他告诉记者,目前草料二维码网站每天的访问量达到40万~50万次,除了提供免费的二维码生成平台,还为企业提供收费的综合服务,包括综合展示企业形象,实现二维码防伪、二维码溯源、二维码渠道控制等。“目前公司还和不少大企业合作,包括华润、哈药、海信、飞利浦等。” 为了留住人才,培养人才,除了和学校合作外,还有企业自建电商园区提供优厚的条件,筑巢引凤。昨天,记者在博洋集团看到,集团总部一幢大楼的一楼正变身一个设计时尚的开放式办公场所,在这个3000平方米、名叫“创客157”的空间里,有现代化的集中办公区,还有年轻人创业最喜欢的咖啡吧、休闲区,11月底,将有首批11家电商初创企业在此入驻。 太平鸟电商团队自去年双十一过后第二天就开始备战今年双十一。除了产品备货、IT升级建设,双十一形象大片拍摄之外,还精心培训了物流,客服人员。10月起,1000余名双十一基层工作人员陆续招募到位,通过“由老带新”让新员工尽快融入团队。10月25日、11月2日,太平鸟还通过多次双十一演练。 “创客157联合了天使投资、风投机构、创业导师、技术导师,利用博洋控股集团内企业的成熟经营经验以及较准的市场预判能力,亚洲杯快讯 AG铁头娃豪取107分 势不可挡,一方面助力小微创业项目实现零的突破,实现自己的创业梦想;另一方面帮助初创企业成长,增强创业企业对商业机会的辨识能力和对市场风险的抵御能力。”博洋总裁助理、非传统渠道总监林云华介绍,企业要想留住人才,除了待遇,还要打造人才发展的成长环境和空间。博洋集团打造这个创业园,一方面帮助创业团队成长,一方面也是为博洋电商发展做好人才的储备。 今年双十一期间,博洋集团共有固定物流仓储员工480人,但这远远满足不了双十一暴增的发货量。为此博洋启用临聘人员近900人,在客服岗位基本安排院校的在校大学生,仓库包装发货人员基本上为外来务工人员。 大力引进电子商务高层次人才。从国内外知名电子商务企业新引进的各类电子商务高层次人才,与本市电子商务企业签订3年以上劳动合同且缴纳社会保险费1年以上,经市电子商务人才工作协调小组组织评审认定,给予每人15万元资助(分3年拨付)。 根据《宁波市人民政府办公厅关于加快引进和培养电子商务人才的若干意见》,我市大力引进电子商务领军人才。对新引进并入选市电子商务领军人才、与本市电子商务企业签订3年以上劳动合同且缴纳社会保险费1年以上,经市电子商务人才工作协调小组组织评审认定,给予每人30万元资助(分3年拨付)。 双十一对电商企业来说是一年一度的大考,是对企业人力、物力、执行力、协同力的一次考验。半年多前,宁波不少大型电商企业就开始筹备人手。 大力引进电子商务紧缺人才。从国内外知名电子商务企业新引进的电子商务紧缺人才,与本市电子商务企业签订3年以上劳动合同且缴纳社会保险费1年以上,经市电子商务人才工作协调小组组织评审认定,给予每人6万元资助(分3年拨付)。 宁波发展电子商务,最缺的是人才。上月举行的2015宁波人才科技周公布了人才紧缺指数显示,我市电子商务人才持续紧缺。为了加大对电商企业的扶持力度,加快对电商人才的引进和培养,我市出台了《宁波市人民政府办公厅关于加快引进和培养电子商务人才的若干意见》,以及《宁波市人民政府关于深入推进“电商换市”加快电子商务发展的若干意见》等政策,加大对电商企业扶持力度。 这一系列优惠政策的出台,吸引了众多优秀电商项目和人才落地,并长期留在宁波发展创业。草料二维码,国内目前最大的二维码生成网站。公司仅成立1年多时间,已经占据国内市场八成以上的份额。在这个网站里,人们可以像使用翻译软件一样,快速使文字生成二维码。此外,文本,短信,邮件,甚至PPT文件、图片、视频、音频都能生成二维码。 从去年开始,GXG电子商务公司就把双十一当做企业储备和新增人才的一个契机,通过校企合作的模式既解决双十一用工荒的问题,又为企业储备了人才。 中国烟草零售终端电子商务平台项目,是2015年度宁波市电子商务团队引进“3315计划”入选的五个项目之一。该项目运营总监江涛介绍,中烟新商盟开展非烟商品电子商务,是一个B2B平台,面向全国560多万户零售客户销售非烟类商品。“目前我们的项目已经在江苏、浙江省内的部分区域落地,目前宁波的总部共有100多人,一旦项目在全国铺开,估计仅总部就需要500多人的队伍。” 今年年初,我市在电商人才培养和引进上再出大手笔,《关于加快引进和培养电子商务人才的若干意见》出台,对入选的个人和团队分别给予个人50万元、团队100万元至500万元资助。计划用三年时间,引进培养电子商务领军人才30人,高层次人才达到150人,紧缺人才达到300人,专业人才达3万人,从业人员突破10万人。 大力吸引大学生到电子商务行业创业就业。符合《关于进一步促进普通高等学校毕业生就业创业的意见》(甬政办发〔2014〕228号)有关规定的高校在校生和毕业生在甬电子商务行业创业,可享受相关创业扶持政策。新引进毕业3年内的全日制普通高校电子商务类相关专业本科及以上学历毕业生来甬在电子商务应用企业、平台企业就业,与企业签订3年及以上劳动合同且缴纳社会保险费1年以上,经市电子商务人才工作协调小组组织审定,给予每月500元租房补贴,补贴期限为12个月。